百度訴訟前職工競業(yè)限制協(xié)議書百度商業(yè)秘密被泄漏
2022-04-01 16:22:12
6月26日信息,因?yàn)檫`反競業(yè)協(xié)議,前不久,百度前職工康澤宇被百度訴至勞動仲裁單位,遭遇競業(yè)限制賠償金退還及罰息總共140多萬元。
依據(jù)百度給予的信息內(nèi)容,2017年2月底,百度高級技術(shù)工程師康澤宇以個人緣故辭職,并與百度就新員工入職時簽定的競業(yè)協(xié)議達(dá)成一致,依照協(xié)議書,康澤宇在辭職生效日一年之內(nèi)不可添加百度競爭者企業(yè)以及關(guān)聯(lián)企業(yè),而百度層面則需按月向其繳納一定額度的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。殊不知,康澤宇在辭職后不上一星期,便違反競業(yè)限制協(xié)議書,悄悄的新員工入職與百度擁有競爭關(guān)系的頭條之關(guān)聯(lián)企業(yè),且在毀約的情形下領(lǐng)到9個月領(lǐng)取百度按月派發(fā)的競業(yè)限制賠償金。
應(yīng)對百度明確提出的其違反競業(yè)限制的直接證據(jù),康澤宇表明自身與百度先前的勞動合同書并不是自己簽名。在各執(zhí)一詞的情形下,彼此引進(jìn)專業(yè)公司開展筆跡鑒定,結(jié)果確定均為康澤宇自己手寫簽名。
競業(yè)限制的壓根意義就在于維護(hù)公司單位的商業(yè)機(jī)密。假如康澤宇的合同違約個人行為因涉嫌侵害百度企業(yè)的商業(yè)機(jī)密,則百度企業(yè)將單位受賄罪其民事法律賠償責(zé)任,情節(jié)惡劣的還將擔(dān)負(fù)法律責(zé)任。對于此事,百度已經(jīng)進(jìn)行進(jìn)一步的證據(jù)調(diào)查工作中。
無巧不成書,就在兩天前,另一名百度前職工李成剛也由于相同的違反競業(yè)協(xié)議個人行為被訴。
到目前為止,本案尚在審判中。
百度提起訴訟前職工競業(yè)限制協(xié)議書百度商業(yè)秘密被泄漏部分文章來源于網(wǎng)絡(luò),如有侵權(quán),請聯(lián)系 caihong@youzan.com 刪除。